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Audits RH

Vous souhaitez une revue de vos Process RH afin de les sécuriser, les améliorer, les réviser ou vérifier leur conformité ?

Vous envisager une croissance externe et vous avez besoin d’une analyse des process et contrats RH de votre cible ?

Nous réalisons des audits complets RH accompagnés de nos préconisations.

Diagnostic juridique RH

  • Audits RH de conformité : analyse juridique des process RH existants en vue d’une mise en conformité si nécessaire
  • Audits RH d’acquisition : analyse juridique RH et des harmonisations à envisager en cas de rapprochement d’entreprises
  • Etat des lieux, analyse et synthèse des zones de risques et préconisations par ordre de priorité

Arbitrages et élaboration de la stratégie

  • Présentation du diagnostic et de nos recommandations pour sécuriser, structurer, valoriser, améliorer vos RH en lien avec l’opérationnel
  • Arbitrages avec les décideurs sur les priorités de votre entreprise
  • Road map de mise en œuvre et kick off de lancement

Mise en œuvre des solutions -Suivi et mises à jour

  • Accompagnement à la mise en œuvre des solutions préconisées
  • Suivi et mises à jour